SPIRIT-verdiene
Våre SPIRIT-verdier veileder hvordan vi jobber på tvers av organisasjonen.
Vi respekterer hverandre og erkjenner at våre medarbeidere er avgjørende for å oppnå gode resultater. Dette skaper et inkluderende arbeidsmiljø som gjenspeiler våre medarbeideres ulike bakgrunner, erfaringer, ideer og perspektiver.
- Sikkerhet – Ingen oppgave er så viktig at vi ikke har tid til å gjøre det trygt. Et trygt selskap er et vellykket selskap.
- Personell – Vi respekterer hverandre og erkjenner at gode resultater avhenger av god kompetanse og kultur. Vi verdsetter ulike stemmer og meninger.
- Integritet – Vi opptrer etisk og tillitsvekkende ovenfor våre interne og eksterne interessenter. Vi holder det vi lover.
- Rettskaffenhet og ansvar – Vi tar ansvar for våre handlinger. Vi bryr oss om lokalsamfunn der vi har virksomhet. Bærekraft står sentralt i selskapet og skaper verdier for våre interessenter.
- Innovasjon – Vi forventer endringer og svarer med kreative løsninger. Vi er lydhøre overfor bransjens skiftende behov. Vi omfavner læring og er ikke redde for å prøve nye ting.
- Teamarbeid – Vår “dette får vi til”-holdning inspirerer til innsats fra alle. Vi fremmer samarbeid, feirer gode resultater og vinner sammen.